2022-2-20 13:32 |
Найти работу, переобучиться, открыть собственное дело. Забайкальцы в рамках национального проекта "Демография" и пилотного проекта Министерства труда России по борьбе с бедностью в этом году получили дополнительные возможности улучшить своё благосостояние.
На мероприятия выделено почти 360 миллионов рублей. На что их направит регион? И как воспользоваться средствами? За минуту располагает к себе детей, веселит их и делает праздник ярче. Аниматор Екатерина Саган в сфере развлечений уже восемь лет. Семь из которых отработала по найму. В какой-то момент решила, что пора отправляться в собственное плаванье, так девушке пришла идея подписать с государством социальный контракт и стать самозанятой.
Екатерина Саган, аниматор: "Я узнала, что у нас в Забайкальском крае даётся социальный контракт на открытие собственного дела. Я сначала подумала, что это какие-то выдумки, потому что это безвозмездно и ничего возвращать ненужно. Но в итоге я решила написать бизнес-план, я полностью защитилась, и государство мне дало 250 тысяч".
Этих денег Екатерине хватило на покупку оборудования и костюмов. К слову, по ним пришлось отчитаться перед специальной комиссией, после этого калейдоскоп развлечений закрутился. Так же, как и Екатерина, своё дело в прошлом году открыли более 400 забайкальцев.
Евгений Казаченко, министр труда и социальной защиты населения Забайкальского края: "Они создали малые предприятия или в основном это предпринимательство в сфере услуг. Это: общепит, парикмахерские, салоны красоты, СТО. Сейчас они имеют возможность от своей деятельности получать постоянный доход".
Такая форма поддержки, как социальные контракты, в регионе работает уже семь лет. В прошлые годы денежные средства выдавались по двум направлениям. Это ведение личного подсобного хозяйства и компенсация на преодоление трудной жизненной ситуации. Теперь для нуждающихся возможности так же, как и финансирование, расширились. В частности, средства от контрактов можно потратить на переобучение. На помощь здесь приходит ещё одна программа "Содействие занятости населения".
Сергей Курдяев, повар: "Раньше я был военный, потом пошёл в отставку и решил попробовать себя в другом профиле. Поваром мне как-то понравилось, я дома готовлю и вот на поварское дело решил".
Сергей получил профессию повара в училище и теперь успешно занимается практикой. Пять минут, и блюдо на основе лаваша готово. Так же профессия "под новым соусом" заиграла у девятисот забайкальцев. Одним помогли найти новую работу, другим - призвание.
Татьяна Каргина, заместитель начальника Управления труда и занятости населения Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края: "В рамках постановления РФ категории граждан значительно расширили. Прежде всего, это молодёжь в возрасте до 35 лет включительно, причём нужно отметить, что это молодёжь особых категорий. Это молодые люди, закончившие военную службу по контракту и не имеющие возможность трудоустроиться в течение четырёх месяцев. Это молодые люди среднего профессионального образования и высшего, получившие диплом и также не имеющие возможность трудоустроиться по полученной профессии. Это молодые люди, не имеющие среднего профессионального образования, также молодые люди, находящиеся под риском увольнения. Ну и, конечно же, сохраняются категории для граждан предпенсионного возраста, относящиеся к категории 50+. Это женщины, находящиеся по уходу за ребёнком до трех лет. И женщины, не состоящие в трудовых отношениях, воспитывающие детей до семи лет".
Выразить желание менять свою жизнь соискателям можно не выходя из дома. Для участия в контракте нужно заполнить анкету на единой онлайн-платформе "Работа в России". Один из основных критериев при этом - доходы ниже прожиточных минимумов. Далее с вами уже свяжутся специалисты. Условия, продолжают они, более чем выгодные.
Евгений Казаченко, министр труда и социальной защиты населения Забайкальского края: "В чём ещё преимущество этой меры. В период обучения мы выплачиваем стипендию в размере прожиточного минимума, установленного на территории Забайкалья. Мы оплачиваем работодателю затраты на прохождение стажировки. После трудоустройства мы ещё предоставляем этому человеку материальную поддержку в размере 50% МРОТ".
В новом году по плану заключат социальные контракты около трёх тысяч человек. 500 из них откроют своё дело. 900 направят все силы на поиск новой работы. Чуть более 700 человек займутся подсобным хозяйством, стольким же помогут преодолеть сложную жизненную ситуацию.
Яна Легун, Сэсэг Сономова, Фуад Насирли, Георгий Новожилов.
Подробнее читайте на gtrkchita.ru ...
